公司治理
專門委員會
審計委員會
審計委員會是董事會下設的專門委員會，主要負責公司內、外部審計的溝通、監督和核查工作，對董事會負責。
審計委員會的主要職責權限：
(一)監督及評估外部審計機構工作；
(二)監督及評估內部審計工作；
(三)審閱公司的財務報告並對其發表意見；
(四)監督及評估公司的內部控制;
(五)協調管理層、內部審計部門及相關部門與外部審計機構的溝通；
(六)公司董事會授權的其他事宜及相關法律法規中涉及的其他事項。
戰略委員會
戰略委員會是董事會下設的專門委員會，主要負責對公司長期發展戰略和重大投融資決策進行研究並提出建議，對董事會負責。
戰略委員會的主要職責權限：
(一)對公司長期發展策略、戰略規劃進行討論、研究並提出建議；
(二)對重大投融資決策進行研究並提出建議；
(三)對其他影響公司發展的重大事項進行研究並提出建議；
(四)董事會授權的其他與公司發展戰略相關的事宜。
提名委員會
提名委員會是董事會下設的專門委員會，主要負責對公司董事及高級管理人員的選擇標準和程序提出建議，並審查董事和高級管理人員的任職資格，對董事會負責。
提名委員會的主要職責權限：
(一)研究董事、高級管理人員的選擇標準和程序並提出建議；
(二)遴選合格的董事人选和高級管理人員人選；
(三)對董事人选和高級管理人員人選進行審核並提出建議；
(四)董事會授權的其他事宜。
薪酬考核委員會
薪酬與考核委員會是董事會下設的專門委員會，主要負責制定公司董事及高級管理人員的考核標準並進行考核；負責制定、審查公司董事及高級管理人員的薪酬政策與方案，擬定公司股權激勵及員工持股方案，對董事會負責。
薪酬與考核委員會的主要職責權限：
(一)研究董事與高級管理人員考核的標準，進行考核並提出建議；
(二)研究和審查董事、高級管理人員的薪酬政策與方案；
(三)董事會授權的其他事宜。
| 專門委員會 | 召集人 | 委員 |
|---|---|---|
| 戰略委員會 | 陳昌益 | 陳昌益、魏鎮炎、Neng Chao Chang、Yifan Li、郭薇 |
| 審計委員會 | 倉勇濤 | 倉勇濤、黃江東、郭薇、陳昌益、Yifan Li |
| 薪酬與考核委員會 | 黃江東 | 黃江東、倉勇濤、郭薇、陳昌益、魏鎮炎 |
| 提名委員會 | 郭薇 | 郭薇、黃江東、倉勇濤、陳昌益、魏鎮炎 |
